مطالعات راهبردی ارتباطات

مطالعات راهبردی ارتباطات

شناسایی مدل استفاده از شبکه های اجتماعی برای برندسازی شخصی وشغلی مبتنی بر شایستگی های فردی (مورد مطالعه: اینستاگرام)

نوع مقاله : مقاله پژوهشی

نویسندگان
1 دانشجوی دکتری علوم ارتباطات ،گروه علوم ارتباطات ،دانشکده حقوق و علوم انسانی،واحد شیراز ،دانشگاه آزاد اسلامی ،شیراز ، ایران
2 استادیار، گروه علوم سیاسی، دانشکده حقوق ،الهیات وعلوم سیاسی،واحد علوم تحقیقات ، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران ،ایران(نویسنده ﻣﺴﺌﻮل )
3 دانشیار، گروه جامعه شناسی، دانشکده علوم انسانی،واحد جهرم ، دانشگاه آزاد اسلامی، جهرم، ایران
چکیده
تحقیق حاضر با هدف شناسایی مدل استفاده از شبکه‌های اجتماعی (اینستاگرام) به منظور برندسازی شخصی و شغلی مبتنی بر شایستگی‌های فردی انجام شده است. این پژوهش با روش کیفی و مصاحبه عمیق با 20 نفر از صاحب‌نظران در زمینه برندسازی و رسانه تا مرحله اشباع نظری انجام شده است. تحلیل داده‌ها با استفاده از روش گراندتئوری و با نرم‌افزار مکس کیودا صورت گرفت، یافته‌های تحقیق شامل 120 کد اولیه با 263 مرتبه تکرار در قالب 28 مقوله فرعی است، یافته‌ها نشان داد: استفاده از اینستاگرام در برندسازی شخصی و شغلی در 5 مقوله فرعی (سهولت توسعه برند، امکان دسترسی به جامعه گسترده‌تر، سهولت برقراری ارتباط با مخاطب و تبلیغات، قابلیت بی‌مکانی و بی‌زمانی و تغییرات اساسی در فضای کسب کار) تبیین می‌گردد. شاخص‌های استفاده از اینستاگرام در برندسازی در قالب 6 مقوله فرعی (تیم ورک، بازاریابی محتوایی، مارکتینگ، اعتبارسنجی، اینفلوئنسر مارکتینگ و وایرال شدن) شناسایی شده است، زیرساخت‌های استفاده از اینستاگرام در برندسازی شخصی در قالب 3 مقوله فرعی (زیرساخت‌های قانونی، تجهیزات و امکانات و فناوری و ارتباطات) دسته‌بندی گردید. عوامل مزاحم در استفاده از اینستاگرام در برندسازی شخصی تحت 4 مقوله فرعی (مناسب نبودن زیرساخت‌ها، تهدیدات امنیتی، عدم وجود درگاه‌های پرداخت و فقدان حمایت‌های قانونی) ساماندهی شده است. راهبردهای مناسب در استفاده از اینستاگرام در برندسازی شخصی در قالب 6 مقوله فرعی (تکنیک‌های فضای مجازی، مدیریت ساختاری، برند و مخاطب، هویت‌سازی و خلاقیت) ارائه شد و درنهایت پیامد‌های حاصل از استفاده از اینستاگرام در برندسازی شخصی در قالب 4 مقوله فرعی (تثبیت برند کارآفرین، توسعه کسب‌وکار، بهبود روابط با مشتریان و افزایش آگاهی از برند) ارائه گردید.
کلیدواژه‌ها

موضوعات


عنوان مقاله English

Identifying the model of using social networks for personal and professional branding based on individual competencies (case study: Instagram)

نویسندگان English

helen hedeshian 1
Seyed AhmadReza Dastghib 2
Keramatollah Rasekh 3
1 Ph.D student of communication Sciences ،Department of Communication Sciences, Faculty of Law and Human Sciences, Shiraz Branch, Islamic Azad University, Shiraz, Iran
2 Assistant Professor, Department of Political Science, Faculty of Law, Theology and Political Science, Research Science Unit, Islamic Azad University, Tehran, Iran (Corresponding Author)
3 Associate Professor, Department of Sociology, Faculty of Humanities, Jahrom Branch, Islamic Azad University, Jahrom, Iran
چکیده English

Abstract
This research aimed to identify the model of using social networks (Instagram) for personal and professional branding based on individual competencies. It employs a qualitative method involving in-depth interviews with 20 media branding experts until it reaches theoretical saturation. The data was analyzed using the grand theory method and Max Kyuda software. The research findings include 120 primary codes with 263 repetitions in 28 subcategories. The findings showed that the use of Instagram in personal and professional branding could be explained in 5 subcategories: the ease of brand development, the possibility of access to an expanded society, the ease of communication with the audience and advertising, the ability to be free of time and place, and fundamental changes in the business environment. The indicators of using Instagram in branding have been identified as 6 sub-categories: teamwork, content marketing, marketing, validation, influencer marketing, and virality. The infrastructure of using Instagram in personal branding was categorized into 3 sub-categories: legal infrastructures, equipment and facilities, and technology and communication. Disturbing factors in using Instagram in personal branding were organized under 4 subcategories: unsuitable infrastructure, security threats, lack of payment gateways, and lack of legal protection. Appropriate strategies for using Instagram in personal branding were presented as 6 subcategories: virtual space techniques, structural management, brand and audience, identity building, and creativity. Finally, the consequences of using Instagram in personal branding were presented as 4 sub-categories: establishing the entrepreneur's brand, business development, improving relations with customers, and increasing brand awareness.

کلیدواژه‌ها English

Social network
Instagram
Personal and professional branding
Individual competence
فهرست منابع
اشتراوس، آنسلم و کوربین، جولیت ام (1387). اصول روش تحقیق کیفی: نظریه مبنایی، رویه‌ها و شیوه‌ها، ترجمه بیوک محمدی، چاپ اول، تهران: پژوهشگاه علوم انسانی و مطالعات فرهنگی.
افشانی، فریده (1393)، مطالعه برندسازی شخصی سیاسی و چگونگی مدیریت آن در انتخابات، فصلنامه مطالعات انتخابات، 3 (7و8)، 5-32
تاجیک اسماعیلی، سمیه؛ علیپور، ابوالفضل؛ تربتی، سروناز (1399)، نقش اینستاگرام در توسعه برند شخصی (مورد مطالعه: کاربران ایرانی اینستاگرام)، فصلنامه پژوهش‌های ارتباطی، 3 (103)، 35-57
حبیبی، آرش (1398)، پایایی تحقیقات کیفی، نشر الکترونیک پارس مدیر (https://parsmodir.com)
سعیدی، الهه؛ مجیدی قهرودی، نسیم؛ فرهنگی، علی‌اکبر (1400)، ارائه مدل برندسازی شخصی کارآفرینان در فضای مجازی اینستاگرام، دوفصلنامه مطالعات بین‌رشته‌ای در رسانه و فرهنگ، 11 (1)، 161-191
شفیع‌آبادی، عبدالله (1393)، راهنمایی و مشاوره شغلی و نظریه‌های انتخاب شغل: با تجدید نظر کلی و اضافات، چاپ بیست و سوم، تهران: انتشارات رشد.
صائمیان، صدیقه؛ محمدیان، مقدسه؛ میرمعینی، حمید؛ شاهرخی، فرزانه (1392)، بررسی تأثیر مؤلفه‌های فرهنگی بر مدل برند شخصی مبتنی بر شایستگی‌های فردی، نشریه مدیریت فرهنگی، 7 (22)، 70-86
طاهری، محمدرضا؛ حمیدی‌زاده، محمدرضا؛ یزدان‌پناه، احمدعلی؛ کاوش، کامیار (1401)، الگوی برندسازی شخصی مبتنی بر شایستگی‌های فردی و اشتغال فارغ‌التحصیلان، فصلنامه کاوش‌های مدیریت بازرگانی، 14 (27) /233-253
کمالی باغستانی، محمد؛ مسعودی، امیدعلی؛ دهقان شاد، حوریه (1403)، مدل راهبردی عوامل تولیدمحتواهای کاربران اینستاگرام در بحران‌های اجتماعی، فصلنامه مطالعات راهبردی ارتباطات، 1 (11)
گسیلی، عزیز؛ نادری، احسان (1388)، برندها و هویت محصولات، کارآفرین ناب، 6/ 21-33
محمدزاده، صفیه (1400)، برندینگ و برند‌سازی در اینستاگرام، چرا و چگونه؟، پلتفرم توانمند‌سازی منابع انسانی رشدانا (https://www.roshdana.com/blog/)
نظری، مینا؛ منتظر قائم، مهدی و رسولی، محمدرضا (1403). طراحی مدل راهبردی روابط عمومی معطوف به برندینگ سازمانی در شبکه های اجتماعی، فصلنامه مطالعات راهبردی ارتباطات، 4 (2)، 23-34.
 
Bendisch, F., Larsen, G., & Trueman, M. (2007). Branding people: towards a conceptual framework. Bradford, UK: Bradford University of Management.
Bendisch, F., Larsen, G., & Trueman, M. (2012). Fame and fortune: a conceptual model of CEO brands. European journal of marketing, 47(3/4), 596-614.
Cano, M. (2019). Instagram & Beauty Micro-Influencers: Strategies of Self-Presentation Used for Personal Brand Development, 0171N_12450.pdf.
Carroll, R., Uslar, V. N., Brand, T., Hanke, M., Ruigendijk, E., Hamann, C., & Kollmeier, B. (2010). Does sentence complexity interfere with intelligibility in noise? Evaluation of the Oldenburg Linguistically and Audiologically Controlled Sentence Test (OLACS). In Eleventh Annual Conference of the International Speech Communication Association.
Chen, C. P. (2013). Exploring personal branding on YouTube. Journal of Internet Com-merce, 12 (4), 332–347.
Ciardullo, A. (2021). The age of Ferragnez: la costruzione del Personal Brand nell’era del web 2.0.
Erser, N. & Volk, M. (2010). The analysis of classroom talk: Methods and methodologies. British journal of educational psychology, 80(1), 1-14.
Figurska, I. R. E. N. A. (2016). Personal branding as an element of employees’ professional development. Human Resources Management & Ergonomics, 10 (2), 33-47.
Gander, M. (2014). Managing your personal brand, Perspectives: Policy and Practice in Higher Education.
Gustafsson, K., & Mattsson, S. (2006). Personal branding: How to develop and sustain a strong personal brand (Bachelor’s thesis). Jönköping International Business School, Jönköping University.
Isfahani, A. N., Aghdaie, S. F. A., & Homaei, R. (2011). Manager’s Personal Brands (MPB): The Secret of Success or Failure. International journal of business and social science, 2 (20), 281-286 (Text in Persian)
Karaduman, I. (2013). The effect of social media on personal branding efforts of top level executives. Procedia-social and behavioral sciences, 99, 465-473.
Khedher, M. (2019). Conceptualizing and researching personal branding effects on the employability. Journal of Brand Management, 26 (2), 99-109.
Kucharska, W. (2017). Consumer social network brand identification and personal branding. How do social network users choose among brand sites?. Cogent Business & Management, 4 (1), 1315879.
Lupis, I. (2013). The effect of social media on personal branding efforts of top level executives. Procedia-social and behavioral sciences, 99, 465-473.
Mantulenko, V. V., Yashina, E. Z., & Ashmarina, S. I. (2019). Personal brand of university teachers in the digital age. In International Scientific Conference “Digital Transformation of the Economy: Challenges, Trends, New Opportunities” (pp. 62-70). Springer, Cham.
Peters, T. (1997). The brand called you. Fast company, 10 (10), 83-90.
Rampersad, H. K. (2008). A new blueprint for powerful and authentic personal branding. Performance Improvement, 47 (6), 34-37.
Rangarajan, D., Gelb, B. D., & Vandaveer, A. (2017). Strategic personal branding—And how it pays off. Business Horizons, 60 (5), 657-666.
Shafiee, M., Gheidi, S., & Khorrami, M. S. (2020). Proposing a new framework for personal brand positioning. European Research on Management and Business Economics, 26 (1), 45-54. (Text in Persian)
Shepherd, I. D. (2005). From cattle and coke to Charlie: Meeting the challenge of self marketing and personal branding. Journal of marketing management, 21(5-6), 589-606.
Shutaleva, Anna Novgorodtseva, Anastasia, (2022), Self-presentation in Instagram: promotion of a personal brand in social networks, Ural Federal University, https://www.researchgate.net/publication/359010381 -
Smith, D. (2018). Growing Your Library Career with Social Media. Chandos Publishing.
Temporal, P. (2010). Advanced brand management: Managing brands in a changing world. John Wiley & Sons.
Trzeciak, S. (2015). Coaching marki osobistej czyli kariera lidera. Gdańskie Wydawnictwo Psychologiczne.
Uggla, H. (2006). The corporate brand association base: A conceptual model for the creation of inclusive brand architecture. European Journal of Marketing, 40 (7/8), 785-802.
Virtanen, E. (2019). Building blocks of a successful personal Brand on social media.
Vițelar, A. (2019). Like me: Generation Z and the use of social media for personal branding. Management Dynamics in the Knowledge Economy, 7 (2), 257-268.
Wetsch, L. R. (2012). A personal branding assignment using social media. Journal ofAdvertising Education, 16 (1), 30–36.

  • تاریخ دریافت 29 اسفند 1402
  • تاریخ بازنگری 19 تیر 1403
  • تاریخ پذیرش 19 تیر 1403